上司のまなび場【彩】|オンライン講義 全10回/隔週土曜日開催(9:00~12:00)上司機能を学びたい全ての方へ|人事のまなび場【庵】のノウハウをマネジメントに!

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上司のまなび場【彩】|上司の仕事を知りたい方へ、「人」のことで困っている経営者・管理職へ、上司の気持ちを知りたい方へ|#上司の仕事 #経営者 #管理職 #上司の気持ち #評価 #人材開発#組織開発 #思考力 #対人力 #労務管理 #会社の数字 #定量分析#ビジネストレンド #多様性 #キャリア・デザイン

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上司のプロを育てる学校|「人事のまなび場【庵】」のノウハウをマネジメントに!|人事に関わる数多くの知見と事例を持ち合わせる松下 直子と、技術系出身&現場で働く人に寄り添う専門家小笠原 豊道が、全10回講義を通して、「よい上司」になるための秘訣をご提供いたします。|小笠原 豊道 氏 Toyomichi Ogasawara 株式会社オフィスKojo 代表取締役 / 株式会社ポラソフィ 提携コンサルタント|松下 直子 氏 Naoko Matsushita 株式会社オフィスあん 代表取締役 株式会社ポラソフィ 代表取締役 社会保険労務士 / 人事コンサルタント / 経営学修士(MBA)

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【今期募集情報】

「上司のまなび場【彩】」第ゼロ期の募集を開始します。詳しくは各資料をご覧ください。

Message 講師からのメッセージ − 上司のまなび場【彩】のすすめ − |やれハラスメントやら、エンゲージメントやらと何かと複雑化する職場におけるマネジメントの難度が高くなっています。 ぜひ、マネジメントするみなさんが集まり、より効果的なマネジメントのあり方について考えていきましょう。 株式会社オフィスKojo 代表取締役 小笠原 豊道|「すべての悩みは対人関係の悩みである」とアドラーは言いました。人は切なくて難しくて豊かです。ほんと、難しい(笑)。だからこそ、変えられるものに着目しながら、上司としての定石を仕組みと運用の両面からともに学んでいきましょう。お目にかかれることを楽しみにしつつ。株式会社オフィスあん 代表取締役 松下 直子

Message 講師からのメッセージ − 上司のまなび場【彩】のすすめ − |やれハラスメントやら、エンゲージメントやらと何かと複雑化する職場におけるマネジメントの難度が高くなっています。 ぜひ、マネジメントするみなさんが集まり、より効果的なマネジメントのあり方について考えていきましょう。 株式会社オフィスKojo 代表取締役 小笠原 豊道|「すべての悩みは対人関係の悩みである」とアドラーは言いました。人は切なくて難しくて豊かです。ほんと、難しい(笑)。だからこそ、変えられるものに着目しながら、上司としての定石を仕組みと運用の両面からともに学んでいきましょう。お目にかかれることを楽しみにしつつ。株式会社オフィスあん 代表取締役 松下 直子

2022年度「ゼロ」期生募集 2022年6月6日~(ただし、定員に達し次第、受付を終了します)

2022年度「ゼロ」期生募集 2022年6月6日~(ただし、定員に達し次第、受付を終了します)